董明珠:年轻人不能为了挣钱而活!“不是拿了一个大学文凭就是人才”【附职业培训行业需求分析】

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图源:摄图网

3月2日,在央视财经《对话》节目中,格力电器董事长兼总裁董明珠表示,现在的年轻人太过于浮躁,总觉得拿到大学文凭就是人才,这是不对的。

“自己发现很多年轻人并没有对自己的未来有很好的定位。他们会把挣钱作为找工作的首要条件,从来不思考自己到了社会能做什么。”董明珠说道。

董明珠谈到公司成立初期,“我是年轻人过来的”,她表示,一些业务员把公司商标撕下,贴上进口品牌商标,为了卖更多钱。她说:“一定要挣钱,但是不会为了挣钱而活下去,那会不择手段。

对此,有网友质疑,董明珠不理解现在的年轻人。还有网友指出,“人要有钱才配谈梦想。” 也有部分网友表示,董明珠说得没错,这段话的重点是,人不能为了赚钱而不择手段、唯利是图。

对此,你怎么看呢?

董明珠的言论引发了人们对于年轻人就业观念的思考。年轻人是否应该只将挣钱作为找工作的首要条件,而忽视了自己在社会中的定位和责任?这引发了人们对就业培训的讨论。

根据人社部中国就业培训技术指导中心发布的《新职业在线学习平台发展报告》对就业人员/待业人员以及企业对职业培训的意愿调查来看,96%以上的就业人员/待业人员希望学习新职业,90%以上的企业希望通过职业培训增强员工能力。

图表2:接受调查的就业人员/待就业人员和企业对于新职业培训的意愿(单位:%)

调查显示,80后到90后中认为自己遇到职业危机/瓶颈的人占80%以上。

图表3:不同年龄段职业发展状态分布(单位:%)

无论是哪个年龄段的人群,均有不低于60%的人担心过失业,90后和80后对于失业的担心更甚。其中有95%的人认为学习新职业、提升自身发展潜力是走出职业危机的关键点。

甘肃博通专修学院院长兼天水博通职业培训学校校长程代全表示,职业技能培训有助于提高劳动者的就业稳定性。熟练掌握特定领域的技能使劳动者更容易找到工作,而且在面临裁员或经济不稳定时,拥有一技之长的劳动者也更容易适应市场的变化,降低失业风险。

程代全认为,要不断推动对职业教育认知、理念、体系、内容、方法,加大对职业教育的宣传力度,提高社会层面的认识,进一步转变观念,不断增强需要培训的内生动力,变“要我培训”为“我要培训”。

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