用工成本重压电子制造业 行业洗牌即将上演

用工难仍在制造业企业中蔓延，尽管上市公司比其他企业在招工问题上有一定优势，但用工难却也实实在在成为了企业发展的一大桎梏，尤其是人力密集的电子制造业。在电子制造业纷纷发布的业绩预告中，我们普遍看到了人力成本上升对企业利润造成的影响。

对此，有分析指出，很多电子制造企业由于处在产业链的下游，是组装经济，利润率很低，大都在10%以下，人民币升值、人工成本上升等因素的确对企业影响颇大，很多企业都承受不了。有专家称，企业现在的用工难主要体现在两方面：对薪酬的要求更高;新一代员工不愿像上一代一样为了多赚钱而加班。

昌红科技：一味扩大规模

茫然以对用工难

据悉，用工压力在电子制造业中普遍存在。

昌红科技主要从事OA设备、高端医用耗材的精密塑料模具和注塑成型产品的生产和销售。2011年业绩预告公司净利润比上年同期下降16% -24%，公司称原因之一是受原材料成本、人工成本上升和人民币持续升值的影响，产品毛利率较去年同期有所下降，对公司经营业绩产生一定影响。

昌红科技证券事务代表刘军表示，招工、用工难肯定是普遍存在的问题，由于人员流动的原因，公司正在招募约七八十名员工。

虽然人工成本上升早已成为制约公司利润增长的重要因素，但刘军却表示，未来将采取扩大规模的方式应对。

事实上，昌红科技已然按照扩大规模的思路在运作。然而这似乎并没有拯救公司利润，反而带来了管理费用率的攀升。昌红科技三季报显示，由于公司经营规模扩大，管理人员增加、薪资及员工福利性支出增长、研发投入增加及其他相关行政管理费增加使管理费用率提高了2.41个百分点至10.52%。

科陆电子：用工正常

人力成本上涨尚可承受

据前瞻产业研究院资料显示，科陆电子是国内智能电表产业的代表企业，在2011 年国网前四次智能电表招标中，市场份额排名前四。公司近日也预告2011年净利润同比将下降0%-20%，公司称原材料价格的波动，人工成本上升等因素影响了公司整体盈利水平，导致报告期内归属于上市公司股东的净利润低于预期。

科陆电子证券事务代表表示，公司现在的用工情况正常，人力资源部门尚没有反馈这方面的困难。她表示，去年整个市场用工成本都上涨，公司也不例外，而由于深圳市调整了最低工资标准，导致公司今年用工成本也有所上涨。

科陆电子证代表示，用工成本方面公司没有感到特别大的困难，公司自己可以承受消化。人工成本上升只是影响公司利润的一部分因素，并非唯一因素。为了后续发展，公司仍会进行适当的员工储备。

行业洗牌不可避免

六成企业考虑内迁

谈到如何化解人力成本上涨的压力，有业内人士认为，产业向内部转移是一个机会。富士康作为行业代表已经走在了前面。这也说明产业已经到了转型的时候。

据调查，很多公司已经在内地设立了分公司，逐渐把企业重心转移到了内地。河南、湖北、山东等地都有了这类企业驻扎的迹象。据估计，已经有超过20%的企业转向内地，而更有超过60%的企业正在考虑内迁的问题。

分析指出， 目前国内的制造型企业普遍面对原材料和人力成本双重压力，在这种情况下，电子制造业洗牌是大概率事件。