凉凉！李彦宏称以后不会存在“程序员”这种职业了！黄仁勋也表示“AI使人人都是程序员”【附人工智能行业人才供需分析】

图源：摄图网

3月9日，百度创始人、董事长兼首席执行官李彦宏在央视《对话》•开年说的访谈中指出，基本上说，以后其实不会存在“程序员”这种职业了，因为只要会说话，人人都会具备程序员的能力。“未来的编程语言只会剩下两种，一种叫做英文，一种叫做中文。”

“确实不应该有那么多人去做同样的事。”李彦宏认为，这是社会资源一个很大的浪费，大家都在重复劳动，在做同样的事情。“我一直在劝，我说大家不要去卷模型了，卷应用吧，只有应用真正直接创造价值。”

对于人工智能发展速度，李彦宏表示：“我觉得人工智能发展比我想象中更慢。人工智能已经被提出快70年了，可能每过10年左右，就有一群人说，我们终于要实现通用人工智能了。但其实情况比想象中要复杂。”

无独有偶，英伟达CEO黄仁勋在近日的一次演讲中也表示，生成式AI的未来发展大幅降低了学习编程的意义，人类应该专注于更重要的技能，如生物学、教育学、制造业或农业。黄仁勋表示，我们的工作就是创造计算技术，让所有人都不需要编程。而且编程语言可以普及成为人类的语言，现在世界上每个人都是程序员，这就是人工智能的奇迹。

两位CEO的观点都表明，未来的技术发展将会改变人们对编程的认识，随着人工智能技术的发展，编程将变得更加普及和简化，甚至可能不再需要专门的程序员。这将使人们能够更专注于其他重要的技能和领域，从而推动社会的进步和发展。

互联网企业新发人工智能相关岗位数量最多

截止2023年8月，20.78%的新发布人工智能相关岗位来自互联网行业，其次是新生活服务(7.99%)、游戏(7.78%)、电商零售(7.59%)、新金融科技(5.98%)。对比可见，互联网企业对于人工智能人才的需求远远高于其他行业。

技术方面人才不足，高校开设相关专业

根据工信部发布的相关数据，人工智能不同技术方向岗位的人才供需比均低于0.4，说明该技术方向的人才供应严重不足。从细分行业来看，智能语音和计算机视觉的岗位人才供需比分别为0.08、0.09，相关人才极度稀缺。（注：岗位人才供需比=意向进入岗位的人才数量/岗位数量。）

相对国外，我国高校人工智能培育起步较晚，但近年来我国人工智能学科和专业加快推进，多层次人工智能人才培养体系逐渐形成。2018年4月，教育部发布的《高等学校人工智能创新行动计划》提出，到2020年建立50家人工智能学院、研究院或交叉研究中心。

2019年，教育部印发了《教育部关于公布2018年度普通高等学校本科专业备案和审批结果的通知》，全国共有35所高校获首批建设“人工智能”本科专业资格。

高盛集团最新报告表示，在全球范围内，多达3亿个工作岗位可能会受到ChatGPT等AI的影响，给劳动市场带来“重大混乱”。高盛指出，ChatGPT等生成式AI产品的确会取代一些工作，但AI也可能创造出新的创新驱动型岗位。

浙江大学国际联合商学院数字经济与金融创新研究中心联席主任、研究员盘和林认为：“AI对于失业者来说也是有好处的，因为AI也降低了很多职业的技术性门槛，那些原本是辅助角色的职业人可以通过AI成为主导内容创作的人。”盘和林指出，对于劳动力市场，我们需要做的是平衡，主要问题是让人们尽快适应智能时代。为此，一方面要推动AI应用落地；另一方面要在教育领域全面普及AI，让人们的认知跟上技术的发展。

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