妥协!迈瑞就解约道歉 称欢迎应届生按原计划入职并提供专业培训

Evelyn Zhang

迈瑞就解约道歉。“迈瑞医疗闪电解约事件”近段时间一直备受关注——刚招回来的毕业生,还没入职就接到了单方面“被解约”的通知,几百名毕业生一下子沦为“项目撤销”的牺牲品,而迈瑞医疗因此被推上了舆论的风口浪尖,新年来总市值跌去75.88亿元。

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但这一事件最近迎来了转折和进展:1月9日晚间,迈瑞医疗在其微信公众号发布声明称,公司深刻认识到自身在处理中存在失误,向学生道歉。并称保持就业协议的有效性,欢迎毕业生按原计划报到。

迈瑞医疗是国内医疗器械龙头,去年回归A股,当时募资规模接近60亿,成为创业板有史以来最大规模的IPO。去年秋招,公司公签约2019届高校毕业生485人。让人想不到的是,去年底公司却被爆出强制解约254名秋招应届毕业生,解约比例达52%。突遭解聘的学生们成了“案板上的肉”,已错过其他公司秋招,2019年春招已经没有太多好公司与好机会。

一纸承诺表示“每个人赔5000元”后,迈瑞医疗的这种失信行为仍受到各方的强烈指责。如今,迈瑞医疗再承诺,学生入职后,迈瑞将通过完善系统的专业人才培养体系,协助各位学生完成从校园到社会的转身、从理论知识到应用实践的转换。迈瑞再三致歉,公司表示,目前迈瑞在职员工将近1万人,2018年新增员工1500余人,其中校招432人。这种态度,才是一个企业应有的担当。

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