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中国互联网+人力资源服务行业商业模式创新与投资机会深度研究报告

中国互联网+人力资源服务行业商业模式创新与投资机会深度研究报告

Indepth Research Report of Commerical Model Innovation and Investment Opportunities on China Internet + Human Resources Services Industry

企业中长期战略规划必备
不深度调研行业形势就决策，回报将无从谈起

中国互联网+人力资源服务行业商业模式创新与投资机会深度研究报告

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· 服务形式：行业研究报告

· 服务热线：400-068-7188

· 出品公司：前瞻产业研究院——中国产业咨询领导者

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中国互联网+人力资源服务行业商业模式创新与投资机会深度研究报告

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第1章：互联网+人力资源服务行业综述及数据来源说明

  • +-1.1 人力资源服务行业界定与分类

    1.1.1 人力资源服务定义

    1.1.2 人力资源服务分类

    1.1.3 《国民经济行业分类》中人力资源服务行业归属

第2章：中国互联网+人力资源服务行业宏观环境分析（PEST）

  • +-2.1 中国互联网+人力资源服务行业政策（Policy）环境分析

    2.1.1 中国互联网+人力资源服务行业监管体系及机构介绍

    +-2.1.2 中国互联网+人力资源服务行业发展相关政策规划汇总及解读

    （1）中国互联网+人力资源服务行业发展相关政策汇总

    （2）中国互联网+人力资源服务行业重点政策解读

    （3）政策环境对互联网+人力资源服务行业发展的影响分析

  • +-2.2 中国互联网+人力资源服务行业经济（Economy）环境分析

    2.2.1 中国宏观经济发展现状

    2.2.2 中国宏观经济发展展望

    2.2.3 经济环境对互联网+人力资源服务行业发展的影响分析

  • +-2.3 中国互联网+人力资源服务行业社会（Society）环境分析

    +-2.3.1 中国互联网+人力资源服务行业社会环境分析

    （1）人口规模及结构

    （2）人口就业情况

    （3）城镇化水平

    （4）互联网用户规模及渗透率

    （5）就业人员薪酬水平

    2.3.2 社会环境对互联网+人力资源服务行业的影响总结

  • +-2.4 中国互联网+人力资源服务行业技术（Technology）环境分析

    +-2.4.1 云计算技术发展分析

    （1）中国云计算技术发展现状

    （2）中国云计算技术未来发展趋势分析

    +-2.4.2 物联网技术发展分析

    （1）中国物联网技术发展现状

    （2）中国物联网技术未来发展趋势分析

    +-2.4.3 通信技术发展分析

    （1）中国通信技术发展现状

    （2）中国通信技术未来发展趋势分析

    +-2.4.4 互联网+人力资源服务行业关键技术的应用

    （1）大数据在人力资源服务中的应用

    （2）人工智能在人力资源服务中的应用

    （3）5G数字化在人力资源服务中的应用

    2.4.5 技术环境对互联网+人力资源服务行业发展的影响分析

第3章：中国人力资源服务行业发展状况及市场痛点分析

  • +-3.1 中国人力资源市场供需现状与趋势分析

    3.1.1 劳动力市场供求平衡分析

    +-3.1.2 劳动力市场需求环境分析

    （1）不同区域劳动力需求分析

    （2）不同行业劳动力需求分析

    （3）不同技术等级劳动力需求对比

    （4）不同岗位劳动力需求对比

  • +-3.2 人力资源服务行业发展现状分析

    3.2.1 人力资源服务行业发展历程

    +-3.2.2 人力资源服务行业市场规模

    （1）人力资源服务机构数量及从业人员数量

    （2）人力资源服务机构服务用人单位数量

    （3）人力资源服务行业营业收入

  • +-3.4 中国人力资源服务行业竞争态势分析

    3.4.1 人力资源服务市场竞争格局分析

    3.4.2 人力资源服务市场竞争威胁分析

第4章：“互联网+”对人力资源服务行业商业模式的冲击与变革分析

  • +-4.1 “互联网+”对人力资源服务行业商业模式的冲击与变革

    +-4.1.1 商业模式构成要素及构建流程

    （1）商业模式的理论研究

    （2）商业模式的构成要素说明

    +-4.1.2 人力资源服务行业商业模式解析

    （1）人力资源服务行业价值主张

    （2）人力资源服务行业价值创造

    （3）人力资源服务行业价值传递

    （4）人力资源服务行业价值实现

    +-4.1.3 “互联网+”对人力资源服务行业商业模式的冲击与变革

    （1）“互联网+”对行业价值主张的影响及案例

    （2）“互联网+”对行业价值创造的影响

    （3）“互联网+”对行业价值传递的影响

    （4）“互联网+”对行业价值实现的影响

  • +-4.2 互联网+人力资源服务行业发展的必然性分析

    4.2.1 互联网时代人力资源服务行业大环境变化分析

    4.2.2 互联网解决人力资源服务行业痛点

  • +-4.4 互联网+人力资源服务行业发展机遇与挑战总结

    4.4.1 “互联网+”给人力资源服务行业带来的突破机遇

    4.4.2 “互联网+”给人力资源服务行业带来的挑战分析

第5章：中国互联网+人力资源服务行业发展现状及市场痛点分析

  • +-5.2 中国互联网+人力资源服务行业市场规模及渗透率

    5.2.1 中国互联网+人力资源服务行业市场规模

    5.2.2 中国互联网+人力资源服务行业渗透率

  • +-5.3 中国互联网+人力资源服务行业投融资及兼并重组现状

    +-5.3.1 中国互联网+人力资源服务行业投融资现状

    （1）投融资主体

    （2）投融资方式

    （3）投融资事件汇总

    （4）投融资趋势预测

    5.3.2 中国互联网+人力资源服务行业兼并与重组状况

  • +-5.4 中国互联网+人力资源服务行业市场竞争状态分析

    5.4.1 中国互联网+人力资源服务行业参与者结构

    5.4.2 中国互联网+人力资源服务行业竞争者类型

  • +-5.6 中国传统人力资源服务企业互联网+探索布局

    5.6.1 中国传统人力资源服务企业互联网+探索布局现状

    5.6.2 中国传统人力资源服务企业互联网+布局案例

第6章：中国互联网+人力资源服务行业主流商业模式发展状况

  • +-6.3 中国互联网招聘行业主流模式业态发展解析

    6.3.1 垂直类商业模式

    6.3.2 综合类商业模式

    6.3.3 社交类商业模式

第7章：中国传统人力资源服务企业互联网+布局案例分析

  • +-7.2 中国传统人力资源服务企业互联网+布局案例分析

    +-7.2.1 中国国际技术智力合作集团有限公司

    （1）企业基本简况

    （2）企业经营情况

    （3）企业主营业务

    （4）企业服务客户

    （5）企业运营模式

    （6）企业互联网+布局

    （7）企业互联网+布局有劣势分析

    +-7.2.2 北京外企人力资源服务有限公司

    （1）企业基本简况

    （2）企业经营情况

    （3）企业主营业务

    （4）企业服务客户

    （5）企业运营模式

    （6）企业互联网+布局

    （7）企业互联网+布局有劣势分析

    +-7.2.3 北京科锐国际人力资源股份有限公司

    （1）企业基本简况

    （2）企业经营情况

    （3）企业主营业务

    （4）企业服务客户

    （5）企业运营模式

    （6）企业互联网+布局

    （7）企业互联网+布局有劣势分析

    +-7.2.4 万宝盛华人力资源（中国）有限公司

    （1）企业基本简况

    （2）企业经营情况

    （3）企业主营业务

    （4）企业服务客户

    （5）企业运营模式

    （6）企业互联网+布局

    （7）企业互联网+布局有劣势分析

    +-7.2.5 广州红海人力资源集团股份有限公司

    （1）企业基本简况

    （2）企业经营情况

    （3）企业主营业务

    （4）企业服务客户

    （5）企业运营模式

    （6）企业互联网+布局

    （7）企业互联网+布局有劣势分析

第8章：中国互联网+人力资源服务行业布局案例分析

  • +-8.2 中国互联网+人力资源服务行业布局案例分析

    +-8.2.1 前锦网络信息技术（上海）有限公司-前程无忧51job

    （1）企业基本信息

    （2）企业经营状况

    （3）企业融资情况

    （4）企业产品/服务

    （5）企业盈利模式

    （6）企业商业模式评价

    +-8.2.2 北京智联三珂人才服务有限公司-智联招聘

    （1）企业基本信息

    （2）企业经营状况

    （3）企业融资情况

    （4）企业产品/服务

    （5）企业盈利模式

    （6）企业商业模式评价

    +-8.2.3 北京华品博睿网络技术有限公司-BOSS直聘

    （1）企业基本信息

    （2）企业经营状况

    （3）企业融资情况

    （4）企业产品/服务

    （5）企业盈利模式

    （6）企业商业模式评价

    +-8.2.4 万仕道（北京）管理咨询股份有限公司-猎聘网

    （1）企业基本信息

    （2）企业经营状况

    （3）企业融资情况

    （4）企业产品/服务

    （5）企业盈利模式

    （6）企业商业模式评价

    +-8.2.5 北京五八信息技术有限公司-58同城

    （1）企业基本信息

    （2）企业经营状况

    （3）企业融资情况

    （4）企业产品/服务

    （5）企业盈利模式

    （6）企业商业模式评价

第9章：中国互联网+人力资源服务发展潜力评估及市场前景预判

第10章：中国互联网+人力资源服务投资机会与策略建议分析

  • +-10.2 中国互联网+人力资源服务投资风险预警与防范策略

    10.2.1 中国互联网+人力资源服务行业投资风险预警

    10.2.2 中国互联网+人力资源服务行业投资风险防范策略

图表目录+ 展开目录- 收起图表

图表1：人力资源服务定义

图表2：人力资源服务分类

图表3：《国民经济行业分类》中人力资源服务行业归属

图表4：互联网+人力资源服务行业专业术语说明

图表5：本报告研究范围界定

图表6：报告的研究方法及数据来源说明

图表7：中国互联网+人力资源服务行业监管部门及机构及职责

图表8：截至2022年中国互联网+人力资源服务行业政策汇总

图表9：中国互联网+人力资源服务行业重点政策解读

图表10：中国人口规模及结构

图表11：中国人口就业情况

图表12：中国城镇化水平

图表13：中国互联网用户规模及渗透率

图表14：云计算关键技术

图表15：云计算发展趋势

图表16：人工智能在人力资源服务中的应用

图表17：重点城市公共就业服务机构市场岗位空缺与求职人数比例

图表18：不同区域劳动力需求分析

图表19：不同行业劳动力需求分析

图表20：不同技术等级劳动力需求对比

图表21：不同岗位劳动力需求对比

图表22：人力资源服务行业发展历程

图表23：人力资源服务机构数量及从业人员数量

图表24：人力资源服务机构服务用人单位数量

图表25：人力资源服务行业营业收入

图表26：商业模式系统构成

图表27：中国人力资源服务行业主要的客户价值主张要素分析

图表28：中国人力资源服务行业主要的客户价值创造要素分析

图表29：中国人力资源服务行业主要的客户价值传递要素分析

图表30：中国人力资源服务行业主要的客户价值实现要素分析

图表31：互联网+人力资源服务行业商业模式创新发展策略建议

图表32：中国互联网+人力资源服务行业发展的机遇分析

图表33：中国互联网+医疗行业融合发展历程

图表34：中国互联网+人力资源服务行业典型投融资事件

图表35：中国互联网+人力资源服务行业参与者结构

图表36：中国互联网+人力资源服务行业竞争者类型

图表37：中国互联网+人力资源服务行业商业模式分析

图表38：中国国际技术智力合作集团有限公司基本信息表

图表39：中国国际技术智力合作集团有限公司经营情况

图表40：中国国际技术智力合作集团有限公司主营业务

图表41：中国国际技术智力合作集团有限公司运营模式

图表42：中国国际技术智力合作集团有限公司互联网+布局

图表43：中国国际技术智力合作集团有限公司互联网+布局有劣势分析

图表44：北京外企人力资源服务有限公司基本信息表

图表45：北京外企人力资源服务有限公司经营情况

图表46：北京外企人力资源服务有限公司主营业务

图表47：北京外企人力资源服务有限公司运营模式

图表48：北京外企人力资源服务有限公司互联网+布局

图表49：北京外企人力资源服务有限公司互联网+布局有劣势分析

图表50：北京科锐国际人力资源股份有限公司基本信息表

图表51：北京科锐国际人力资源股份有限公司经营情况

图表52：北京科锐国际人力资源股份有限公司主营业务

图表53：北京科锐国际人力资源股份有限公司运营模式

图表54：北京科锐国际人力资源股份有限公司互联网+布局

图表55：北京科锐国际人力资源股份有限公司互联网+布局有劣势分析

图表56：万宝盛华人力资源（中国）有限公司基本信息表

图表57：万宝盛华人力资源（中国）有限公司经营情况

图表58：万宝盛华人力资源（中国）有限公司主营业务

图表59：万宝盛华人力资源（中国）有限公司运营模式

图表60：万宝盛华人力资源（中国）有限公司互联网+布局

图表61：万宝盛华人力资源（中国）有限公司互联网+布局有劣势分析

图表62：广州红海人力资源集团股份有限公司基本信息表

图表63：广州红海人力资源集团股份有限公司经营情况

图表64：广州红海人力资源集团股份有限公司主营业务

图表65：广州红海人力资源集团股份有限公司运营模式

图表66：广州红海人力资源集团股份有限公司互联网+布局

图表67：广州红海人力资源集团股份有限公司互联网+布局有劣势分析

图表68：中国互联网+人力资源服务行业布局梳理

图表69：前锦网络信息技术（上海）有限公司基本信息表

图表70：前锦网络信息技术（上海）有限公司融资情况

图表71：北京智联三珂人才服务有限公司基本信息表

图表72：北京智联三珂人才服务有限公司融资情况

图表73：北京华品博睿网络技术有限公司基本信息表

图表74：北京华品博睿网络技术有限公司融资情况

图表75：万仕道（北京）管理咨询股份有限公司基本信息表

图表76：万仕道（北京）管理咨询股份有限公司融资情况

图表77：北京五八信息技术有限公司基本信息表

图表78：北京五八信息技术有限公司融资情况

图表79：中国互联网+医疗护理行业影响因素总结

图表80：中国互联网+人力资源服务行业发展潜力评估

图表81：2021-2027年中国口腔医院客单价测算（单位：亿元，万人次，元/人）

图表82：2021-2027年中国人力资源服务服务市场规模测算（单位：亿人次、元、亿元）

图表83：2021-2027年中国互联网+人力资源服务行业市场规模测算（单位：亿元，%）

图表84：2021-2027年中国互联网+人力资源服务行业市场规模预测（单位：亿元）

图表85：中国互联网+人力资源服务行业发展趋势预测

图表86：中国互联网+人力资源服务行业市场进入与退出壁垒分析

图表87：中国互联网+人力资源服务行业投资风险预警

图表88：中国互联网+人力资源服务行业投资风险防范策略

图表89：中国互联网+人力资源服务行业市场投资价值评估

图表90：中国互联网+人力资源服务行业投资机会分析

图表91：中国互联网+人力资源服务行业投资策略与建议

图表92：中国互联网+人力资源服务行业可持续发展建议

 

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